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为不断强化基层党组织政治功能，提升引领力、凝聚力，广西柳梧铁路有限公司第一党支部（以下简称“柳梧公司第一党支部”）根据项目实际特点，突出火车动力概念，创新打造“动力先锋”支部党建品牌，以“组织建设、组织生活、组织队伍、组织纪律”为工作落脚点，催生“源动力、驱动力、推动力、廉动力”，推动党建工作与中心工作深层次地融合，着力发挥党员先锋力量高质量建设柳梧铁路，打造普速铁路示范工程。
柳梧公司第一党支部与各参建单位党支部在建设一线联合开展主题党日活动。黎文刚摄
选强配优支部班子和党务工作队伍。把政治素养高、业务能力强、作风形象好的优秀党员选配到支委班子中，着力在优化资源配置、提升综合能力上下功夫，全方面提升党组织建设质量，打造坚强的战斗堡垒。党支部书记由负责公司党建工作的部门负责人担任，有利于全面按上级党委的决策部署把方向、管大局、保落实，充分的发挥党支部书记“领头羊”作用；在支部党务人员的选配上倾向生产经营管理人员，支部委员和党小组组长由一线业务部门人员担任，促使业务部门主动参与到日常的党建工作当中，营造浓厚的党建氛围，确保党务工作者既能掌握生产经营一线的实时动态，又懂党建工作，有助于促进党建与生产深层次地融合，在一线充分的发挥党员的先锋模范作用。强化党建、业务双培训、双提升。加强党支部书记、支部委员和党小组组长党建工作和业务工作培训，有明确的目的性地对支委班子、党小组长进行党务工作、质量安全管理、综合管理能力提升等系统规范的培训，全方面提升综合素养和履职能力，使其会抓党建，更会融入中心工作抓党建。
转变形式提升组织生活感召力。柳梧公司第一党支部坚持“严在标准、重在规范、要在实效”原则，推动组织生活从灌输式向互动式、从封闭式向开放式、从单一式向多元式转换，增强组织生活的感召力。在认真落实好“三会一课”等组织制度之余，通过微党课、读书分享活动等形式，让普通党员从“聆听者”转化为“主讲人”；通过党史知识竞答、聆听音乐党课等形式，让他们转变为“剧中人”；通过组织“情满旅途”“一线送清凉”等志愿服务活动及红色教育基地参观学习活动等方式，让他们从“清谈客”转变为“亲历者”。用好检视整改，着力纠偏提升。充分运用好批评与自我批评的武器，勇于刀刃向内、自我革新。在批评的过程中，杜绝遮遮掩掩、唯唯诺诺、不痛不痒，坚决脱去“隐身衣”，捅破“窗户纸”，着力察觉缺陷、处理问题，让组织生活成为淬炼党性的大熔炉、净化思想的洗涤剂、增强组织生活的纠偏力，从而推动党员队伍战斗力大提升。融入中心工作创新主题党日活动载体。深化和央企的支部联建，推动参建单位创建“重履约型”示范党支部，积极破解“两张皮”难题；结合隧道贯通、架梁等节点，与参建单位党支部联合开展主题党日活动，促进双方党建文化融合及项目建设同频共振、同向发力，推动项目建设提速增效。
强化政治理论武装，筑牢政治忠诚。坚持用政治理论武装头脑，引导党员深刻领悟“两个确立”决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，确保党员队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，成长为高标准、高质量建设柳梧铁路的坚定冲锋者、攻坚兵。强化“传帮带”，加强人才队伍建设。党支部书记、支部委员、党小组组长共与5名青年员工签订“交投生力军”导师带徒协议，着力培养青年成长成才；注重对党务工作人才及党员培养，搭建成长舞台，激发其干事创业的动力和活力。企业成立以来，2名党员提拔到公司中层正职岗位，2名党员提拔至中层副职岗位，1名党务工作者提拔到公司中层副职岗位并获评自治区国资委党委系统“优秀党务工作者”。发挥党员队伍攻坚作用，解决中心工作的难点堵点。柳梧公司第一党支部围绕科学技术创新、质量安全管理、征地拆迁等工作分别组织成立以党员为中坚力量的“交投先锋+”攻坚突破团队。“交投先锋+柳梧铁路用地保障”攻坚突破团队下沉一线，多次与地方征拆机构共同牵头组织召开村干部会议、村民小组长会议、拆迁户动员会等，宣传征地拆迁政策；深入群众中进行宣传引导，“一对一”“面对面”倾听群众心声，用心用情解决拆迁户群众“急、难、愁、盼”问题。“交投先锋+柳梧铁路科技创新”攻坚突破团队组织在隧道推广应用了隧道聚能光面爆破技术、围岩监控量测自动报警等监控技术、隧道初支“三喷两刮一扫面”工艺、隧道止水带厂制接头等8项国内先进的“四新”技术，为隧道各种不良地质的处治提供了有力技术保障，大幅度提升了隧道施工效率和质量。
不断深化廉洁监督共建。柳梧公司第一党支部以“五共五廉”为载体，与参建各方理顺清廉建设责任，借助纪检监察组派驻“探头”作用和廉洁监督共建“共同体”作用，逐步与参建各方党组织构建多方一体、上下协同、全方面覆盖、互利多赢的清廉项目建设格局，以清廉护航项目建设。不断强化勤廉榜样选树引用。党支部成立以来，开展了2次勤廉选树活动，选树宣传了4名“对党忠诚、清廉守纪、爱岗敬业、无私奉献”的勤廉榜样，以榜样引领，形成学习榜样、争做榜样、赶超榜样的新风尚。不断强化廉洁提醒教育。严格落实谈心谈话制度，抓好全体党员廉洁思想教育，实现全覆盖；党支部书记作为项目参建各方共设的廉洁监督工作站站长，将谈心谈话延伸至施工一线，加强对各参建单位业务风险与廉洁风险的双防双控，把提醒、监督体现在项目建设全过程各环节，教育引导广大参建者树立廉洁从业意识，规范工程管理。（黎文刚）
